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党建动态

北冰洋公司:“党建引领+N”多维赋能 跑出加速度

发布时间:2025-07-21 18:38

近年来,北冰洋公司党总支紧密围绕“深化精益化管理”工作主线,聚焦增强核心功能、提高核心竞争力,积极推动党建工作理念创新、机制创新、方式创新,深入开展“党建引领+”专项行动,促进党建工作和生产经营深度融合,持续提升党建工作质效,不断扩大党建品牌影响力。

 

红色先锋育新机  构建人才生态链

夯实“党建引领+队伍建设”人才根基,构建公司人才发展新格局。通过“政治素质+专业能力”双轮驱动,打造高素质干部队伍。建立“选育管用”全链条机制,将民主评议与创新实践相结合,激发员工首创精神。发挥专业领域带头人高端引领作用,通过职业技能等级认定、名师带徒、内训师等人才项目,加强人才梯队建设,为老字号品牌焕新与可持续发展提供核心智力支撑。坚持党建带工建、工建服务党建,服务公司改革发展中心任务,搭建员工参与企业管理的平台。动员职工发挥主人翁精神,积极提出改进建议和举措,促进企业管理等各方面综合能力提升,推动职工经济技术创新系列活动、合理化建议活动走深走实。通过“五小”创新活动激活基层智慧,形成“问题发现-创新攻关-成果转化”的闭环机制。

 

红色引擎强根基 开启智造新范式

践行“党建引领+智能制造”发展理念,充分发挥基层党组织战斗堡垒作用。为推进绿色生产技术革新,江津工厂党支部特别邀请国内权威柑橘专家团队进行全方位技术帮扶,通过“三步走”工作法:一是深入生产一线实地调研,二是针对性地开展技术诊断,三是实验室专项辅导。专家团队重点就生产工艺改进、副产品循环利用、微生物控制等关键技术环节提供了系统化解决方案,同时对产品质量管控体系进行了专业化升级指导,有效促进了生产效能的全面提升。科室党支部组织党员、入党积极分子和团员青年走进小米汽车超级工厂,通过跨界学习打破行业认知壁垒,深刻领悟“新质生产力”内涵,积极探索传统产业智能化转型新路径。

 

红色细胞提效能 服务攻坚守一线

 

筑牢“党建引领+生产保供”安全防线,让红色堡垒成为生产供应的稳定器。为切实保障生产旺季的产品供应需求,党群工作部牵头组建“生产预备队”,组织职能部门人员支援生产一线,确保完成旺季生产任务。昌平大兴联合党支部创新开展“党建赋能生产”专项工作,打造了一支全天候应急响应的“尖刀班”团队。“尖刀班”由来自生产、技术、质检等核心岗位的党员及入党积极分子组成,实行“三班倒”工作机制,对生产全流程实施动态监控。建立“十分钟快速处置”机制,既能保障安全生产规范执行,又能确保紧急状况的及时应对。通过将组织优势转化为发展动能,切实做到关键岗位有党员领着、关键环节有党员把着、关键时刻有党员顶着。

 

红色力量助市场 精准服务促增长

开展“党建引领+场景营销”融合实践,充分发挥党员干部先锋模范作用。通过“三点一线”市场调研法——重点覆盖北京高校校园、核心商圈及零售终端,组织党员先锋队开展“零距离”消费者互动,建立实时市场反馈机制。在销售旺季,科室党支部开展“党旗飘扬在一线 营销服务零距离”主题活动,党员干部带头实施产品盲测调研、色素实验等创新服务,将红色动能转化为品牌发展的橙色活力,构建起“党员带头、全员参与”的市场服务体系,为老字号品牌焕新注入强劲动力。

 

红色融媒齐发力 云端党建扩声量

深化“党建引领+媒体传播”协同机制,打造新时代舆论引导共同体。坚持“团结稳定鼓劲、正面宣传为主”的方针,协同各部室、所属企业从不同领域同向发力,确保宣传工作与经营发展紧密结合,唱响主旋律、弘扬正能量。依托公司官网开设党建专栏、建立官方微信公众号,打造线上党建平台,实现党建信息的快速传播和互动交流。利用新媒体广泛宣传党建品牌创建工作的成果和经验,提高品牌的知名度和影响力,为老字号守正创新发展注入新动能。市国资委官方微信“国资京京”对北冰洋公司进行了多次报道,持续扩大品牌影响力,吸引消费者广泛关注。主动对接央媒、北京市级媒体,新华社发布专题报道《中国经济样本观察·企业样本篇丨“北冰洋”的“破冰路”》,宣传企业发展历程和创新成果。新华网在北冰洋公司成立90周年之际,系统梳理“北冰洋”发展历程,编纂历史专著。

 

红色驿站传温情 群众路线新实践

打造“党建引领+暖心服务”工作矩阵,以真情服务凝聚发展合力。为建设现代化职工之家,满足职工多元需求,北冰洋公司工会以“快乐工作·健康生活”为理念,打造“职工幸福空间”,通过职工书屋、健身器材、台球、乒乓球等载体,为职工提供精神滋养。

安徽工厂党支部创新打造线上线下融合的党群服务新模式,线上通过“党群连心码”数字化平台,在厂区重点区域设置三类诉求通道,实现扫码即达、书记直办的快速响应机制;线下实施“党员责任田”网格化管理,设置《党员结对帮扶群众安排表》,通过结对帮扶清单明确党员“三必到”责任,即政策宣讲必到、急难愁盼必到、矛盾调解必到。昌平大兴联合党支部创新设立固定谈话机制,通过定期面对面交流与常态化数字反馈相结合,构建起立体化、全时段的党群沟通网络,确保职工诉求件件有回音、事事有着落。

北冰洋公司党总支坚持以问题为导向、以目标为牵引、以实效为标尺,聚焦党建引领+队伍建设、智能制造、生产保供、场景营销、媒体传播、暖心服务,将党的政治优势不断转化为企业发展动能,既破解了制约企业发展的体制机制障碍,又验证了党建工作服务生产经营的实践价值,成功构建起党的建设与改革发展同频共振、互促共进的新格局。